11月11日，高投集團(tuán)公司組織開展為期1天的績效管理和情商管理專題培訓(xùn)，進(jìn)一步提升員工的商務(wù)、職場禮儀、情商素養(yǎng)和績效管理水平。集團(tuán)公司全體人員參加培訓(xùn)。

在當(dāng)天上午的績效管理專題培訓(xùn)課上，集團(tuán)公司邀請到廣西師范大學(xué)人力資源管理專業(yè)管理學(xué)學(xué)士、北京雨課堂教育科技有限公司培訓(xùn)師呂東文為員工授課。“你們認(rèn)為績效管理在企業(yè)中是不是必須要做？”呂東文老師首先向在場的學(xué)員們提問，并通過學(xué)員們的回答引出績效管理的概念和重要性。授課過程中，呂老師結(jié)合集團(tuán)公司現(xiàn)行績效管理存在的問題，從績效管理、績效考核、目標(biāo)制定、考核指標(biāo)、目標(biāo)落地、績效激勵(lì)的難點(diǎn)等方面層層遞進(jìn)，詳細(xì)講述如何通過績效考核讓公司發(fā)展經(jīng)營目標(biāo)落地，使公司員工掌握解決績效管理中存在問題的方法。

▲圖為集團(tuán)公司績效管理專題培訓(xùn)現(xiàn)場。

在下午進(jìn)行的情商管理專題培訓(xùn)中，國家職業(yè)禮儀訓(xùn)練師、國家二級心理咨詢師、高級人力資源管理師芝睿圍繞“情商”對一個(gè)人成功的重要性，從商務(wù)禮儀、職場禮儀、遠(yuǎn)賓接待、情商意識、控制情緒、自我激勵(lì)等內(nèi)容，用通俗易懂的語言、通過幽默的表達(dá)方式，有趣的互動、有效的訓(xùn)練和真實(shí)的案例分析，帶領(lǐng)公司員工走進(jìn)情商大課堂，使員工進(jìn)一步了解情商的重要性，有效提高大家的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。

▲圖為集團(tuán)公司情商管理專題培訓(xùn)現(xiàn)場。

課堂上，集團(tuán)公司員工認(rèn)真聆聽并踴躍參與互動，現(xiàn)場氛圍熱烈。大家紛紛表示，通過今天的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了對績效管理的理解和認(rèn)識，掌握基本商務(wù)和職場禮儀，將在以后的工作中拓展績效管理思路、進(jìn)一步提高績效管理能力；在生活中注意個(gè)人禮儀修養(yǎng)和情商培養(yǎng)，努力讓自己成為更加真誠，更受歡迎的人，通過有效溝通凝聚團(tuán)隊(duì)合力，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦、貢獻(xiàn)力量。